看護師人材派遣会社の紹介による転職メリット・デメリット
看護師人材派遣会社の紹介による転職メリット・デメリット
看護師人材派遣会社による転職を考える!
看護師派遣会社は、所属は各医療機関ではなく
派遣会社に就職して、派遣会社からの依頼で
各医療機関で働く事になります。
【利用負担】
無料
【事業者負担】
有料
【求人情報量】
多い
【応募対応者】
派遣会社の担当者が、希望に応じて
派遣先の医療機関を調整
【転職活動の手間】
自分で情報収集などはしなくても良い
看護師人材派遣会社から就職・転職までの流れ
登録
↓
カウンセリング
↓
求人紹介・情報提供
↓
応募企業の選定
↓
↓
応募
↓
選考・面接
↓
内定・入社
●求人情報を探す
登録をすると派遣会社の担当者が
条件にあった求人を紹介してくれる
●応募の手続きをする
各医療機関への手続きは、全て派遣会社が
行い条件の調整などを行ってくれる。
●面接の準備
派遣会社に面接のノウハウなどは持っている事が多いので
派遣会社の担当者などから情報収集をし面接の準備が出来る。
●合格後
条件になった時間や日数・業務の内容などにそって
派遣先の医療機関で勤務する事が出来る。
看護師人材派遣会社活用のメリット
●就業時間、期間などの希望がかなえやすい
●残業がない
●業務内容も基本的なスキルがあれば大丈夫
(一般バイタル測定・採血など)
●派遣制度を再就職の準備期間として活用できる
●病院以外にも派遣先がある
●正社員になる事もある
●スキルアップ講座がある
●アドバイザーが対応してくれる
●面接や履歴書の書き方などフォローがる
看護師人材派遣会社活用のデメリット
●勤務している医療機関の正社員ではないため
正社員の人と比較してしまう。
●責任ある仕事が出来ない事がある。
●業務に偏りを感じる事がある
●出世する事はない
●事業者側に手数料負担がある
どんな人に合っているか?
看護師人材派遣会社で
就職・転職を考えている人はこんな人があっています。
仕事より家庭を大切にする人
時間通りに帰らないといけない人
いろいろな医療機関で働きたい人
条件通り勤務したい人
特定の経験を積みたい人
希望する日数・期間のみ勤務したい人
もう二度と転職をしたくない人は、
看護師人材派遣会社だけではダメ!!
Tag: 看護師人材派遣会社 転職 就職 看護師転職パートナー
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